Наставничество - это универсальная технология передачи опыта и знаний от наставника к наставляемому через неформальное общение, основанное на доверии и партнёрстве.
Участники программы: куратор, наставник, наставляемый.
Целью наставничества является максимально полное раскрытие потенциала личности наставляемого, необходимое для успешной личной и профессиональной самореализации, а также оказание помощи педагогическим работникам ДОУ в их профессиональном становлении, приобретении профессиональных компетенций, необходимых для выполнения должностных обязанностей.
Задачи дошкольного наставничества:
1. привить молодым педагогам интерес к педагогической деятельности и закрепить их в образовательном учреждении;
2. организовать психолого-педагогическую поддержку и помощь начинающим педагогам;
3. обеспечить взаимосвязь и преемственность профессиональной деятельности разных поколений педагогов
Документы:
pdf Положение о наставничестве (353 KB)
pdf Дорожная карта наставничества в ГБДОУ п.Хорей-Вер (329 KB)
pdf Приказ о внедрении целевой модели наставничества (260 KB)
pdf Распоряжение ДОКиС от 16.11.2022. О внедрении системы наставничества в ГОО НАО (416 KB)
pdf Персонализированная программа наставничества на 2023-2024 у.г. (785 KB)
pdf ПОЛОЖЕНИЕ о стимулировании за наставничество 2023 (495 KB)